Pořídil výhodný last minute zájezd, ale šéf ho nepustil. Co na to zákoník práce?
Před 7 měsíci
Blíží se doba dovolených. Celá řada lidí spoléhá na výhodné nabídky tzv. last minute zájezdů. V případě zaměstnanců ale může nastat problém. O tom, zda může zaměstnanec využít last minut zájezd, rozhodne nakonec zaměstnavatel. Jak vyplývá ze zákoníku práce, dovolenou nemůže zaměstnanec čerpat podle svého uvážení. Termín dovolené určuje zaměstnavatel, a má dokonce právo už schválenou dovolenou změnit nebo zaměstnance z dovolené odvolat. A to i v jejím průběhu. Taková možnost by však měla být…