Čtyřdenní pracovní týden: Britský experiment začíná

Dneškem začal pokus, kterého se účastní 70 společností a 3 300 zaměstnanců. Cílem je zjistit, zda je čtyřdenní pracovní týden se zachováním plného platu a produktivity schůdný. Experiment podniká britský thinktank Autonomy a výzkumníci z Cambridgeské a Oxfordské univerzity a také americká Boston College. Pokus potrvá šest měsíců, a je založen na modelu 100-80-100: 100 % platu za 80 % odpracovaného času s produktivitou zachovanou přinejmenším na 100 %. Podobné pilotní projekty se dějí po celém světě, primárně však v nejvyspělejších ekonomikách – namátkou USA, Kanada, Austrálie, Nový Zéland, Japonsko nebo z evropských států Španělsko, Skotsko nebo Island.