Povinný podíl zaměstnávání osob se zdravotním postižením za rok 2022
Před 1 rokem
Termín pro ohlášení plnění podílu zaměstnáváním osob se zdravotním postižením se blíží. Jaké jsou změny pro hlášení za rok 2022? Zaměstnavatelů, kteří v roce 2022 zaměstnávali v průměrném přepočteném počtu více než 25 zaměstnanců, se týká povinnost zaměstnávat osoby se zdravotním postižením. Jak se s touto povinností „popasovali“, oznamují nejpozději 15. února 2023.