Minimální mzda

Zhruba 120 tisíc lidí, kteří pracují za minimální mzdu, si od ledna o 1600 korun polepší. Výše minimální mzdy totiž vzroste na 22 400 korun hrubého měsíčně. Tento růst se ale dotkne i celé řady dalších lidí, jejichž příjmy jsou daleko vyšší. Například v daňové oblasti nebo při placení účtů za školky či školní družiny.

Zvýšení minimální mzdy má vedle samotných výdělků přímý dopad i na některé další limity. Které se od ledna 2026 změní a jak?

Nastávající rok přináší v oblasti zaměstnávání zcela nové právní předpisy. Čas k jejich studiu se krátí. Jsou důležité pro zaměstnavatele, ale i zaměstnance.

Jaká je výše minimální mzdy v roce 2026? Koho se týká a co když si někdo vydělá méně? A jak se zvyšuje zaručený plat? Tady je přehled.

Od 1. ledna 2026 vejde v platnost několik změn, které mohou mít dopad na výši vaší čisté mzdy. Jaké změny mohou mít dopad na výši vaší čisté mzdy od 1. ledna 2026?

Klára: Z rodinných důvodů pracuji na zkrácený úvazek na pět hodin denně. Se zaměstnavatelem jsem domluvena, že hrubá mzda bude vždy alespoň v minimální výši, abych měla daňově vše v pořádku a nedoplácela žádné pojistné. Jak si finančně polepším od příštího roku? Slevy na děti čerpá manžel.

Německo sází na dobrovolnou vojenskou službu, aby posílilo svou armádu. Noví vojáci mají dostávat tak vysoký žold, že se jim práce za minimální mzdu ani nemusí vyplácet. A to staví tamní firmy před nečekaný problém.

Při celosvětovém srovnání jsou všechny členské země Evropské unie velmi vyspělé, přesto jsou mezi jednotlivými zeměmi EU stále značné rozdíly ve výši mezd. S velkým náskokem jsou mzdy nejvyšší v Lucembursku, v Dánsku, v Irsku, v Belgii, v Rakousku a v Něm

Na úřadech, v politice, v médiích i v zaměstnání. Všude se s těmito pojmy žongluje a my často ztrácíme přehled, co přesně který z nich znamená, k čemu se daná částka vztahuje nebo jak je aktuálně vysoká. Pojďme si v tom udělat jasněji.

Nový rok přináší vždy změny v zákonech nebo vyhláškách. Někdy je jich víc a někdy méně, letos se změn sešlo poměrně hodně. Jednou z nich je také zvýšení minimální mzdy. Týká se ale i lidí, kteří minimální mzdu nepobírají, a dokonce to ani nemusejí být zaměstnanci. Podívejme se na to.

Pevná část mzdy pod drobnohledem: Zaměstnavatelé často zvyšují pouze motivační složku mzdy takzvaně na minimum, je to v souladu se zákoníkem práce?

Brigádníci si představují ideální finanční ohodnocení za hodinu v podobě sto šedesáti korun českých. Pro mnohé je to pouhý přivýdělek, někteří zas z brigády žijí. Studenti velmi často preferují flexibilitu, vstřícný přístup a plánování směn na poslední chvíli.

Minimální mzda v Německu vzroste od příštího roku na 13,90 eura, tedy 338 korun hrubého za hodinu. Od roku 2027 bude činit 14,60 eura, což je po přepočtu 355 Kč. Na svém zasedání o tom rozhodla německá vláda, souhlas parlamentu není v tomto případě potřeba.

Od ledna se zvýší tarifní platy pedagogů o několik tisíc korun hrubého měsíčně. Rozhodla o tom končící vláda Petra Fialy (ODS). Ostatní zaměstnanci ale mají smůlu. Navzdory tomu, že původní návrhy ministerstva práce počítaly s několika variantami, jak by jim měly základní platy stoupnout, nakonec neprošel ani jeden. Ani korunu navíc tak do tarifů nedostanou nejen úředníci, ale třeba ani kuchařky, školníci či uklízečky.

Němci si znovu polepší na výplatní pásce. Našim severozápadním sousedům od příštího roku vzroste minimální mzda na 13,90 eura (338 korun) hrubého za hodinu. To znamená, že průměrná česká mzda (124,40 Kč/hod.) nedosahuje ani na polovinu německé výplaty. Příští rok ale i tuzemská minimální mzda má vzrůst a to sice na 134,40 Kč/hod., což je 22 400 korun měsíčně.

Berlín - Minimální mzda v Německu vzroste od příštího roku na 13,90 eura (338 Kč) hrubého za hodinu. Od roku 2027 bude činit 14,60 eura (355 Kč). Na svém zasedání o tom dnes rozhodla německá vláda, souhlas parlamentu není v tomto případě potřeba. Zákonná minimální mzda činí v Německu v současnosti 12,82 eura (312 Kč) na hodinu, v Česku je to 124,40 Kč.

Evropský statistický úřad Eurostat seřazuje každého půl roku země podle jejich zákonně dané minimální mzdy. V tabulce se ale nevyskytuje pět evropských zemí, které tam dost chybí. Není to ale tím, že by v nich lidé nevydělávali.

Ačkoli za své zápasy v organizaci Clash MMA inkasuje milionové částky, stále pracuje jako „bezpečák“ za minimální mzdu. Hvězda bizarního bojování Karlos Benda se v novém videu na svém YouTube kanálu otevřeně rozpovídala o své finanční situaci, hypotékách i o tom, proč si i přes slávu musí držet běžné zaměstnání.

Učitelům a akademikům by se měly od ledna zvednout platové tarify o sedm procent. Asistentům pedagogů a některým lektorům by se pak mohly zvýšit o 2000 korun. Počítá s tím návrh nařízení, který na svém webu zveřejnila vláda. Z předpisu a pokynů resortu školství k odměňování vyplývá, že podle náplně práce a délky praxe by se pedagogům tarif mohl zvednout o 1880 až 3800 korun a akademickým pracovníkům ze státních vysokých škol o 2460 až 4320 korun.

Od 1. ledna 2026 vchází v platnost změna zákona o veřejném zdravotním pojištění, kterou pocítí řada českých rodin s malými dětmi. Pečujícím alespoň o dvě děti mladší 15 let, ovšem starší 7 let, stát přestává hradit zdravotní pojištění.

Nejde jen o parametrické změny, je tu i poměrně významná novela, která ovlivní odvody pojistného i okruh státních pojištěnců zaměstnanců i OSVČ.

Minimální mzda v posledních letech výrazně stoupala. Ve kterých letech se zaměstnání za minimální mzdu nejvíce vyplatilo s ohledem na důchod?

Vanda: Příští rok půjdu do normálního důchodu. Chtěla jsem odejít do předčasného důchodu, ale měla jsem vždy nízké příjmy, tak jsem z finančních důvodů nemohla. S jakou částkou důchodu mohu příští rok počítat, když jsem často pracovala za minimální mzdu? Budu mít vyšší důchod, než je minimální důchod?

Zaměstnavatelé mohli nově přes léto zaměstnat na lehké práce i 14leté bez dokončené školní docházky. Jak zjistil server Podnikatel.cz od České správy sociálního zabezpečení (ČSSZ), tuto možnost využilo několik tisíc zaměstnavatelů a mladistvých. 14letí mohou nově na brigády Od června letošního roku mohou zaměstnavatelé najmout mladistvé ve věku od 14 let na určité lehké práce v době hlavních letních prázdnin, a to i bez ukončené povinné školní docházky. Minimální mzda pro mladistvé je…

Možná už jste slyšeli, že Německo, náš bohatý soused, opět nahlas láká české ruce. Titulky křičí o pětinásobných platech za jednoduchou práci a slibují, že stačí jen pípnout pár slov německy.

Nejhůře placené profese v Česku, kterých si lidé váží. Na výplatní pásce to ale bohužel poznat není. Od ledna 2025 je minimální mzda 20 800 korun hrubého, což znamená asi 17 300 korun čistého.

Až půl milionu lidí se v Česku pohybuje na černém pracovním trhu. Jde o Čechy i o cizince. Stát tak přichází odhadem až o desítky miliard ročně. Dlouholetý problém nabobtnal zejména v posledních dvou letech. Hlad firem po pracovnících roste, úměrně tomu přibývá nelegálních agentur, které ve velkém dovážejí cizince. Z levné pracovní síly těží i koncové podniky. Ty mají v celé situaci zásadní odpovědnost.

Práce je prý všude dost. Ten, kdo pracovat chce, práci si vždy najde. Tak zní jedno klišé. Otázkou ale zůstává, za kolik.

Zvýšení minimální mzdy v roce 2025 mění limity pro daňový bonus na děti, přivýdělek při evidenci na ÚP i povinné odvody na zdravotní pojištění.

Oficiální částky důležité pro odměňování jsou již známy. Nejde jen o mzdu a zaručený plat. Důležité jsou i vyšší příplatky a informace o odměňování.

Příští rok vzroste stejně jako v předešlých letech minimální mzda. To s sebou přinese zvýšení i několika dalších čísel. Jakých a co se změní?

Královna bulváru, modelka a podnikatelka – to je Agáta Hanychová. Pro mnohé je symbolem života v záři reflektorů, luxusu a nekonečného utrácení. Realita je ale jiná. Agáta přiznává, že je v soukromí spíše šetřílek, který si pečlivě rozmýšlí, kdy a za co pustí korunu.

Minimální mzda má pomoci nejhůře odměňovaným pracovníkům na trhu práce. Kromě toho se z její výše odvíjejí také některé poplatky, odvody a příjmy určitých dalších profesí. V příštím roce vzroste podle návrhu vlády o 1600 korun na 22 400 korun měsíčně. Deník přináší odpovědi na nejdůležitější související otázky.

Minimální mzda v roce 2026 vzroste na 22 400 Kč, tedy o 1600 Kč. Jak jsou na tom v ostatních zemích střední Evropy? A jak se minimální mzda změnila během posledních 5 let v Česku a v sousedních zemí?

Když vzroste minimální mzda, navýší se i minimální zdravotní pojištění. O kolik si osoby bez zdanitelných příjmů připlatí?

V roce 2025 pokračuje trend každoročního zvyšování průměrných mezd ve většině členských států Evropské unie. Tento vývoj je výsledkem kombinace několika faktorů: především zvyšující se produktivity práce, inflace, a také legislativních zásahů, jako je pravidelné zvyšování minimální mzdy. Příjmové rozdíly mezi státy EU Rozdíly v odměňování mezi jednotlivými zeměmi EU zůstávají výrazné. Ve 14 zemích […] The post Porovnání platů podle profesí a zemí v EU appeared first on Blog Orange Academy.

Pracovníci, kteří pobírají minimální mzdu nebo násobky minimální mzdy podle tabulek, se mohou lehce zaradovat. Od ledna příštího roku se minimální mzda zvýší o 1 600 Kč.

Od ledna 2026 vzroste minimální mzda o 1 600 Kč. Změna se dotkne nejen lidí s nejnižšími příjmy, ale i dalších zaměstnanců.

Polské mzdy rostou rychleji než ty v Česku. Ve druhém čtvrtletí si Poláci vydělali v průměru o 2392 korun více než Češi. Může za to nový zákon i kondice tamní ekonomiky.

Růst průměrné mzdy překvapil ekonomy i centrální banku. Jak se zvyšuje průměrná mzda letos a jak vysoká by měla být pro příští rok? A o kolik vzroste příští rok minimální mzda a nejnižší zaručený plat?

Máme tady další měsíc a s ním i čerstvý Index práce Portálu řidiče, prostřednictvím kterého pro vás již téměř rok mapujeme vývoj mezd na trhu práce. Tentokrát jsme se opět zaměřili na řidiče MKD, u kterých v posledních několika týdnech pozorujeme atraktivní trend. Jejich mzdy pomalu, ale jistě rostou. Přesto se ale najdou firmy, které nové kolegy „lákají“ na minimální mzdu.

Minimální mzda vzroste v roce 2026 o 1 600 Kč na 22 400 Kč při odpracovaném plném 40 hodinovém úvazku. Od roku 2025 se vypočítává z predikce průměrné mzdy a určeného koeficientu.

Od 1. ledna 2026 se minimální mzda v Česku zvýší o 1600 korun na 22 400 korun měsíčně. Hodinová sazba u čtyřicetihodinového pracovního týdne bude činit 134,40 Kč. Jedná se o pravidelné zvýšení vyplývající z nového valorizačního mechanismu. Ten má zajistit, že se minimální mzda bude každoročně zvyšovat předvídatelně a s dostatečným předstihem. Podle ministra práce a sociálních věcí Mariana Jurečky má tento systém postupně zajistit, aby minimální mzda do roku 2029 dosáhla 47 % průměrné mzdy. V…

Měsíční úplata za družinu nebo státní školku má horní limit. Dosáhli jste ho, nebo vás naopak šetří? A víte, že za určitých okolností si můžete zažádat o snížení poplatku nebo dokonce jeho odpuštění? Poradíme, jak na to.

Finanční starosti v penzi jsou realitou pro mnoho lidí, a to zejména kvůli podprůměrnému starobnímu důchodu. Jaké hlavní faktory ovlivňují výši důchodu?

Podle Ministerstva práce a sociálních věcí se od 1. ledna 2026 minimální mzda v České republice zvýší o 1 600 Kč na 22 400 Kč měsíčně. Hodinová sazba při 40hodinovém pracovním týdnu bude činit 134,40 Kč. Zvýšení vychází z valorizačního mechanismu, který byl zakotven do zákoníku práce v roce 2024 a který zajišťuje předvídatelné a transparentní stanovení výše minimální mzdy.

Informaci zveřejnil sám ministr Jurečka. Navýšení se opírá o vládní nařízení z loňského podzimu. Průměrná mzda stoupla potom, co si vláda přidala na platech. Spolu s tím se zvýší i toto číslo. V minulém roce se pohybovalo kolem 18900 Kč. Změny se dotknou zhruba 118 000 osob. Není to vysoké procento, ale aspoň 3 procenta si polepší.

Malá vesnická prodejna, lemovaná záhonem pivoněk a trvalek, které už pamatují mnoho jar.

Ministerstvo financí zveřejnilo prognózu průměrné mzdy pro příští rok, od které se nově odvíjí i výpočet minimální mzdy. Od roku 2026 tak nikdo pracující na plný úvazek 40 hodin týdně nesmí dostávat méně než 22 400 korun měsíčně.

Prazdroj od října zdraží; USA a EU uzavřely obchodní dohodu; ČBA zlepšila odhad české ekonomiky; Strnad rozšíří výrobní impérium v USA; minimální mzda stoupne; PX posunul rekord nad 2300 bodů; zájem o hypotéky mírně stoupá; podnikatelů přibylo; síť optik Lexum pod nového majitele; aktiva Čechů ve fondech rostou; změní Google Chrome majitele?; Bankovní identitu už využívá 5 milionů lidí; Google a Kairos Power chystají jaderný reaktor a taky další firemní výsledky.

Původně ministerstvo práce a sociálních věcí počítalo s tím, že se minimální mzda v roce 2026 zvýší na 22 600 Kč. Nakonec však bude nižší.

Drtivá většina českých seniorů svůj důchod nemusí danit. Jiná situace však nastává ve chvíli, kdy je váš důchod nadprůměrný. Pak z něj totiž musíte státu daň odvádět.

Od ledna 2026 vzroste minimální mzda v Česku o 1 600 korun na 22 400 korun měsíčně.

Minimální mzda se zvýší příští rok o 1 600 korun na 22 400 korun hrubého. Uvedl to ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka.

Od ledna si lidé s nejnižšími příjmy polepší – minimální mzda vzroste o 1600 korun na 22 400 korun hrubého. Změna se dotkne zhruba 118 tisíc zaměstnanců a zároveň zvýší i zaručené platy ve veřejné sféře.

Minimální mzda se v příštím roce zvýší o 1600 korun na 22 400 korun hrubého. Ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka (KDU-ČSL) to uvedl v České televizi. Vzrostou i platy ve veřejné sféře.

Minimální mzda se příští rok zvýší o 1600 korun na 22 400 korun hrubého. České televizi to řekl ministr práce Marian Jurečka z KDU-ČSL, který kandiduje v říjnových sněmovních volbách za koalici Spolu. Částka vychází z nařízení, které vláda schválila loni na podzim a podle kterého má v příštím roce minimální mzda dosáhnout 43,4 procenta průměrné mzdy. Tu makroekonomická prognóza ministerstva financí podle ČT stanovila na 51 497 korun.

Minimální mzda se příští rok zvýší o 1600 korun na 22.400 korun hrubého. České televizi (ČT) to řekl ministr práce Marian Jurečka (KDU-ČSL). Částka vychází z nařízení, které vláda schválila loni na podzim a podle kterého má v příštím roce minimální mzda dosáhnout 43,4 procenta průměrné mzdy. Tu makroekonomická prognóza ministerstva financí podle ČT stanovila na 51.497 korun.

Minimální mzda se příští rok zvýší o 1600 korun na 22 400 korun hrubého. České televizi to řekl ministr práce Marian Jurečka (KDU-ČSL). Částka vychází z nařízení, které vláda schválila loni na podzim…